Арбитражный суд Кировской области принял сторону областной клинической больницы в споре Территориального фонда ОМС с ЛПУ. Иск ТФОМС удовлетворен лишь частично.
Кировский ТФОМС провел проверку использования областной клинической больницей средств ОМС за 2014–2015 гг., по результатам которой установил нецелевое использование денежных средств. Последовало обращение в Арбитражный суд с требованием взыскать с ЛПУ 3,138 млн руб., включая более 285 тыс. штрафных санкций.
Камнем преткновения стали различные выплаты, произведенные за счет средств ОМС в течение 2014 г. 424-м работникам больницы. В частности, на основании приказа главного врача доплаты начислялись за работу с вредными и (или) опасными условиями труда в более высоком размере, нежели указанном в картах аттестации рабочих мест по условиям труда. Однако суд согласился с тем, что руководитель медорганизации делал это, руководствуясь разъяснениями Минтруда от 13.12.2012 г. В них сказано, что работодатель может самостоятельно по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда устанавливать повышенные или дополнительные компенсации за работу тяжелую, с вредными и (или) опасными условиями труда. Размеры компенсаций фиксируются коллективным договором, локальным нормативным актом с учетом финансово-экономического положения работодателя.
Правда, по некоторым эпизодам нарушения локальных нормативных актов подтвердились, и 60 тыс. руб. были начислены медработникам действительно необоснованно, что является нецелевыми расходами. Суд удовлетворил иск частично, обязав больницу заплатить 66 тыс. руб., из которых 6 тыс. руб. – штраф. Решение суда в законную силу еще не вступило.
