Кому карманных денег – налетай
В апреле Подмосковье собирается впервые провести детскую ярмарку вакансий. Там старшеклассники и учащиеся региональных колледжей смогут найти для себя подработку на время летних каникул.
Фото: Соцсети
Поводом для этой инициативы стал опрос, который проводила подмосковный детский омбудсмен среди подростков. 82% из них сообщили, что хотели бы работать в свободное время, чтобы иметь средства на карманные расходы. Многие из них уже пытались найти работу через знакомых, но удача улыбнулась только каждому десятому.
Взрослым, когда заходит речь о детском труде, первое, что приходит на ум, — работа курьера. А вот сами подростки мечтают работать монтажерами видео, администраторами соцсетей, контент-менеджерами или операторами кол-центров.
«Инициатива хорошая, но областные власти опоздали с ней как минимум на пару лет. Дети сами уже давно освоили подмосковный рынок труда, и, кстати, многие работодатели охотно предлагают им работу», — говорит менеджер столичного кадрового агентства Антонина Иголкина.
По ее словам, Подмосковье сумело в этом вопросе даже обогнать Москву. В столичной области для школьников предлагают 12% от всех вакансий, это на 1 процент больше, чем в столице, и на 2 — чем в Питере. А всего в России уже более 80 тысяч несовершеннолетних нашли для себя работу, причем это только те, кто работает «вбелую».
Менеджер, кстати, советует подросткам оформить статус самозанятого на Госуслугах. Хотя статус не дает возможности оформлять больничный и оплачиваемый отпуск, зато можно будет не волноваться по поводу опозданий, ведь у самозанятого нет начальства, он работает на себя. Если ребенку только 14 лет, то обязательно требуется согласие родителей, с 15 лет можно устраиваться на работу и без их одобрения. До 15 лет работать можно не более 24 часов в неделю, или 4 часа в день, с 15 до 16 лет — не более 5 часов в день, а если еще совмещаешь работу с учебой, то не более 2,5 часа в день.
«Дети молодцы, они моментально схватывают все, что связано с интернетом и современными технологиями. Например, они присылают очень грамотно составленные резюме; подозреваю, что им в этом помогает ИИ», — шутит эксперт.
А если серьезно, то наши дети ведут себя на рынке труда совсем по-взрослому: хотят получать адекватную затраченному труду зарплату, чтобы выходило не меньше 30 тыс. руб. в месяц. Но при этом предпочитают гибкий график, и работодатели на это идут. Больше всего вакансий для школьников среди курьеров, промоутеров и операторов кол-центров. А сами соискатели чаще всего интересуются работой бармена или бариста, продавца-консультанта и секретаря в офисе.
